Διαφορετικότητα και Συμπερίληψη στον Εργασιακό Χώρο

Με στόχο την ανάδειξη καλών πρακτικών για την ένταξη ευάλωτων κοινωνικών ομάδων στον κόσμο της εργασίας, πραγματοποιήθηκε η Επιστημονική Ημερίδα «Διαφορετικότητα και Συμπερίληψη στο Εργασιακό Περιβάλλον».

Το Ίδρυμα «Η Θεοτόκος» εκπροσωπήθηκε από την κα Κ. Κατσούδα, Προϊσταμένη της Υπηρεσίας Υποστηριζόμενης Εργασίας ΕργΑξία, η οποία παρουσίασε πώς το συγκεκριμένο μοντέλο συμβάλλει ουσιαστικά στη διαμόρφωση ενός εργασιακού περιβάλλοντος πιο προσβάσιμου, συμπεριληπτικού και δίκαιου.

Συγκινητική στιγμή αποτέλεσε η παρουσία της Ελένης, μιας ωφελούμενης του Ιδρύματος, που μέσω της στήριξης από την ΕργΑξία, βρήκε μια θέση εργασίας που της ταιριάζει και στην οποία εξελίσσεται καθημερινά. Η ιστορία της επιβεβαιώνει πως η συμπερίληψη δεν είναι ευχή, αλλά αποτέλεσμα υποστήριξης, συνεργασίας και εμπιστοσύνης στις δυνατότητες κάθε ανθρώπου.

Ευχαριστούμε θερμά τους διοργανωτές για την πρόσκληση και όλους τους συμμετέχοντες για τις ουσιαστικές παρεμβάσεις.